I höst är SaaS Summit tillbaka för fjärde året i rad för att återigen djupdyka i de viktigaste och mest aktuella frågorna för branschen. Med hjälp av landets främsta entreprenörer, ledare och investerare – både i publik och på scen – väntar nu en maxad dag som ger dig strategierna och verktygen du behöver för att växa och utveckla din affär! Allt om programmet, talarna, prisutdelningarna och anmälan hittar du här. VÄRDEFULLT NÄTVERKANDE MED BRANSCHKOLLEGOR När dagen är slut kommer det givetvis att finnas gott om tid för viktigt och värdefullt nätverkande med branschkollegor. Att träffa och lyssna till andra som haft samma utmaningar kan hjälpa dig som beslutsfattare i SaaS-branschen att hitta nya smarta lösningar, komma loss när du kört fast med strategin – eller varför inte hitta nya affärspartners? Några som gjorde precis detta är Max Lagrell, Anna Åslund, Viktor Botö och Alex Tidgård, grundarna av intervjuplattformen Asker Technologies, vars bolag grundades efter ett besök på just SaaS Summit. I en intervju med Breakit berättar Anna Åslund, medgrundare och marknadschef, om hur bolaget växte fram. "Jag och mina grundarkollegor, innan vi faktiskt var just varandras grundarkollegor, besökte Breakit SaaS Summit 2021. Vi hade själva jobbat på SaaS-bolag inom HR- och rekryteringsbranschen i flera år och blev väldigt inspirerade av talarna och bolagen som var på eventet", berättar hon och fortsätter: "Vi alla delade en dröm om att starta något eget, men rätt idé och rätt team hade ännu inte formats för någon av oss tidigare". > SaaS Summit gjorde att vi på riktigt började prata om vår egen bransch och > vilka förbättringar och lösningar som vi hade velat se där. "Några timmar efter att vi lämnat SaaS Summit togs de första spadtagen till vad som skulle komma att bli Asker". Och hur föddes affärsidén? "Asker föddes ur insikten av hur svårt det är att göra bra och rättvisa jobbintervjuer. Det har hänt otroligt mycket i rekryteringsbranschen de senaste åren. Idag kan du digitalisera de flesta stegen i en rekryteringsprocess, men vi hade ännu inte lyckats digitalisera och förbättra den vanligaste rekryteringsmetoden av dem alla - jobbintervjun", berättar Anna Åslund. "Alla gör intervjuer när de rekryterar, men vi är kvar i traditionella intervjumetoder som vi genom forskning vet är otroligt diskriminerande. Idag avgör ditt namn, utseende, kön och ålder hur det går för dig i intervjun – det vill vi ändra på". "Genom att arbeta med generativ AI, hjälper vi bolag att genomföra mer rättvisa jobbintervjuer för att kunna anställa topptalanger. Unikt med plattformen är att vi stöttar intervjuaren genom hela processen; från skapandet av intervjuguider innan intervjun, till faktiskt intervjuande, och slutligen analys av intervjudata efteråt för att kunna fatta ett så bra beslut som möjligt". Asker grundades i februari 2022, alltså ungefär 4 månader efter eventet. "Att tillsammans ses och prata om SaaS-branschens utmaningar och trender är viktigt för att förstå den föränderliga marknad vi verkar på". > SaaS Summit blev startskottet för vår resa och jag tycker att det är en grym > tradition att samla så många inspirerande bolag, samtalsämnen och talare på en > och samma plats varje år! Hur går det för bolaget idag? "Det går bra för oss! Vi är idag 9 personer som jobbar heltid och vår kundbas växer med spännande bolag. Vi ser fram emot hösten, då vi lanserar många nya spännande funktioner som vi vet kommer vara till stor hjälp för våra kunder", säger hon och fortsätter: "Vi har investerat mycket tid i att på riktigt kunna utnyttja den kraft som AI-vågen inneburit det senaste året. Vi byggde i ett tidigt skede in generativ AI i plattformen för att stötta våra kunder med några av de delar som de upplever som absolut mest tidskrävande och svåra i sina intervjuprocesser. Idag kan du med Askers plattform exempelvis generera intervjufrågor skräddarsydda efter din jobbannons och skippa helt att anteckna under intervjun eftersom det sköts av AI". I februari 2023 tog Asker in sin första investeringsrunda, backade av bland bland andra finska Illusian, som är entreprenören Ilkka Paananens investmentbolag. Bland investerarna finns också svenska HR-experterna The Talent Company och tyska APX, som ägs av Porsche och Axel Springer. "I Q1 2024 planerar vi att resa vår nästa runda". Ta chansen att nätverka med branschkollegor på årets upplaga av SaaS Summit som går av stapeln den 19 oktober på Space i Stockholm. Kanske lämnar du också eventet med en ny affärsidé? Läs mer och säkra din plats här!
